Administracja :: WPiA Uniwersytet Łódzki :: forum Administracji UŁ
23.08.2019, 22:53:34 *
Witamy, Gość. Zaloguj się lub zarejestruj.

Zaloguj się podając nazwę użytkownika, hasło i długość sesji
Aktualności: Zapraszamy do REJESTRACJI na forum!! Tylko zarejestrowani użytkownicy mają dostęp i widzą wszystkie działy!
 
   Strona główna   Pomoc Szukaj Zaloguj się Rejestracja  
Strony: 1 [2] 3 4 ... 9
  Drukuj  
Autor Wątek: Prawo pracy - pytania!!!!  (Przeczytany 29908 razy)
daria86
Pierwszoklasista
**
Wiadomości: 11


Zobacz profil
« Odpowiedz #15 : 12.05.2008, 18:46:20 »

hmm to bylo pytanie o wypowiedzenie umowy o prace zawartej w celu zastepstwa.
Zapisane
Rzodek
Gimnazjalista
***
Wiadomości: 23


Zobacz profil
« Odpowiedz #16 : 15.05.2008, 12:08:57 »

Pytania z mojego "tria" Język

Klauzule generalna
Kazus*
Zasada godności pracownika
Pozazwiązkowa reprezentacja pracowników, gdzie wyspępuje itp
Ryzyko gospodarcze i formy partycypacji pracowników w związku z nim
Istota terminów zawitych i gdzie występują w prawie pracy

*kazus miałem, stan faktyczny był taki: nauczyciel akademicki w czwartek wieczór idzie na impreze do klubu go go, pije, przychodzi w piatek rano do pracy na kacu, pozostaje w pracy ale nie jest w stanie prowadzić zajęć, i jak ja bym to zintepretował Chichot, bomba po prostu  Język,

Pytania od A. Drabek:
powołanie, składniki wynagrodzenia, podstawy zatrudnianai młodocianych

Powodzenia
Zapisane
EW
Licealista
****
Wiadomości: 42


Zobacz profil
« Odpowiedz #17 : 15.05.2008, 15:13:30 »

moje pytania to: stosowanie prawa cywilnego w prawei pracy, uprawnienia pracownika w zwiaku ze zwolnieniem bez wypowiedzenia, pamietam jeszcze,ze bylo pytanie o podzial norm ze wzgledu na sankcje i duzo pytan z tych wykladow zamieszczonych na stronie przez prof,
powodzenia:)
Zapisane
Kasia Zakrzewska
Pierwszoklasista
**
Wiadomości: 13


Zobacz profil
« Odpowiedz #18 : 15.05.2008, 15:29:18 »

Moje pytania to:
1. zasada swobody nawiązywania stosunku pracy, art.11 k.p.- czy jest podstawą do zawierania pozaumownych stosunków pracy
2. jakie stosunki prawne przechodzą w wyniku transferu
(przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę), podstawy przejścia stosunków pracy (umownych i pozaumownych) i stosunków cywilnoprawnych
3. odpowiedzialność regresowa w prawie pracy - tu jak zaczęłam odpowiadać tak jak mgr Pędziwiatr podawała na ćwiczeniach to zaczęli mi wchodzić na grunt k.c.
Generalnie z wyniku jestem zadowolona ale osobiście mam spore zastrzeżenia do jasności formułowania pytań - nie tych zasadniczych ale pomocniczych tzn. o co tak właściwie im chodzi
Cieszę się że to już za mną. Powodzenia wszystkim!
Zapisane
m
Student
******
Wiadomości: 144


Zobacz profil
« Odpowiedz #19 : 15.05.2008, 16:14:00 »

no i już po wszystkim;) ja miałałam pytanie o modele prawa pracy i prof. zaczął pytać o coś ze świadectwem pracy ale nie powtórze bo nie pamiętam;) a później powiedział że zada łatwiejsze pytanie o odszkodowanie w związku z niewydaniem właściwego świadectwa pracy;) Pozdrawiam i życzę powodzenia;)
Zapisane
Gosia G
Przedszkolak
*
Wiadomości: 1


Zobacz profil
« Odpowiedz #20 : 19.05.2008, 11:14:19 »

Ja już tez po... Nie było źle, mimo że stres straszny Szok, ale atmosfera całkiem miła Język. Moje pytania to:
1. odpowiedzialność pracodawcy za szkodę wyrządzoną osobie trzeciej przez pracownika ( od Pana Mielczarka);
2. rodzaje norm w prawie pracy ze względu na sankcje;
3. na jakich zasadach pracownik niezrzeszony może korzystać z ochrony związków zawodowych
Życzę powodzenia, na pewno będzie dobrze:) Uśmiech
Zapisane
telefon
Przedszkolak
*
Wiadomości: 3


Zobacz profil
« Odpowiedz #21 : 23.05.2008, 20:14:25 »

Witam wszystkich forumowiczów,
na stronie Katedry Prawa Pracy znajduje się plik o nazwie "Tematy 2008".
Otworzyłem ten plik, ale nie wiem czy dotyczy on tematów egzaminów licencjackich, czy tematów pytań na egzamin przedmiotowy.
Tym bardziej, że przy każdym temacie jest pozostawione miejsce na dwa nazwiska.
Być może w grę wchodzi trzecia opcja, że plik dotyczy studentów prawa.
Proszę o odpowiedź osobę, która wie cokolwiek w tej materii.
Pozdrawiam, miłego weekendu
Zapisane
Kasia Zakrzewska
Pierwszoklasista
**
Wiadomości: 13


Zobacz profil
« Odpowiedz #22 : 23.05.2008, 20:34:38 »

Nie wiem dokładnie czego dotyczy ten plik ale na pewno ani tematów licencjackich (one są w oddzielnym pliku), ani tematów pytań na egzamin z prawa pracy - te zagadnienia profesor podawał na wykładzie. Były one także zostawione w kserze "pod bankiem" (czy jeszcze tam są nie wiem).
Zapisane
Gorim
Gimnazjalista
***
Wiadomości: 21


Zobacz profil
« Odpowiedz #23 : 24.05.2008, 09:26:48 »

Gdzie i o której jest w poniedziałek egzamin?
Zapisane
Olka
Student
******
Wiadomości: 135


Zobacz profil
« Odpowiedz #24 : 24.05.2008, 15:40:57 »

prof. pyta od 9.00 w sali Rady Wydziału sala 112;) życzę wszystkim powodzenia!!!!
Zapisane
Aneta
Licealista
****
Wiadomości: 70



Zobacz profil
« Odpowiedz #25 : 26.05.2008, 09:37:24 »

moje pytania:
deregulacja i przykłady (ogólnie dyskusja na temat czy KP jest potrzebny)
pora nocna (pytanie od mgr Pędziwiatr)
różnice między rozwiązaniem niezwłocznym pracodawcy a pracownika (czy jakoś tak)

atmosfera przyjemna, ale prof lubi dyskutować grymas
Zapisane

Chcesz, abym jeździła nowiutką Skodą? Uśmiech
Wyślij SMS o treści ZIMNY.809 na numer 71826 (1zł+vat)!
Olka
Student
******
Wiadomości: 135


Zobacz profil
« Odpowiedz #26 : 26.05.2008, 09:42:08 »

Aneta a jakie oceny dzisiaj stawiał prof? Odesłał kogoś?
Zapisane
Aneta
Licealista
****
Wiadomości: 70



Zobacz profil
« Odpowiedz #27 : 26.05.2008, 13:06:36 »

oj tego to nie powiem, bo wchodziłam jako pierwsza; ja dostałam 3+ a moja "para" 4; potem prof wyszedł na akademię i miał zacząć dalej pytać dopiero ok 12, wiec już nie czekałam na innych
Zapisane

Chcesz, abym jeździła nowiutką Skodą? Uśmiech
Wyślij SMS o treści ZIMNY.809 na numer 71826 (1zł+vat)!
Gorim
Gimnazjalista
***
Wiadomości: 21


Zobacz profil
« Odpowiedz #28 : 26.05.2008, 16:24:03 »

Witam, ja jestem po egzaminie. Dzisiaj do czasu aż zdawałem były 3 piątki, nikogo nie odesłał. Egzamin bardzo przyjemny i prosty.

Pamiętam ze swojej grupy te pytania:
Od pani z ćwiczeń:
pracownik + kazus 16'sto latki która wyszła za mąż
małoletni
cechy stosunku pracy

Profesor:
Wyłączenia podmiotowe w układzie zbiorowym pracy
Reprezentatywność związkowa w układzie zakładowym
Niemożliwość i niecelowość w przywróceniu do pracy
Czy wina pracodawcy jest konieczną przesłanką przy niezwłocznym rozwiązaniu umowy przez pracownika ( TAK )
Zawieszanie UZP
Zapisane
MichałF
Przedszkolak
*
Wiadomości: 1


Zobacz profil
« Odpowiedz #29 : 27.05.2008, 12:19:39 »


Czy wina pracodawcy jest konieczną przesłanką przy niezwłocznym rozwiązaniu umowy przez pracownika ( TAK )

W przypadku gdy nie ma możliwości przeniesienia na inne stanowisko w związku z orzeczeniem lekarskim to nie.Natomiast jezeli chodzi o naruszenie obowiązków to tak.Ja miałem to pytanie.Powodzenia.Egzamin przyjemny Uśmiech
 
Zapisane
Strony: 1 [2] 3 4 ... 9
  Drukuj  
 
Skocz do:  

dobry adwokat lodz opinie
Powered by SMF 1.1.21 | SMF © 2006-2007, Simple Machines